Magdalena Wavle

Mentoruji v jazyce: čeština, angličtina
Tři slova, která mě vystihují: Energická, optimistická a autentická
Mentoruji v těchto oblastech: Rovnováha mezi pracovním a soukromým životem, Práce s lidmi z různých kultur, Jak uspět v konkurenčním prostředí, Vedení lidí, Vyjednávací schopnosti, Prezentační dovednosti, Kariérní růst a rozvoj

Magdaléna vystudovala Fakultu Národohospodářskou na VŠE. Její kariéra zahrnovala 3 mezinárodní firmy a 3 země. Začínala v programu pro absolventy, pokračovala jako manažerka v různých oblastech, až do své současné role v top managementu.

Jako absolventka v GE Consumer Finance Magdaléna řídila projekty a týmy v globálním prostředí a v různých manažerských pozicích v oblastech HR, Operations a zákaznické zkušenosti. To zahrnovalo 3leté působení v Německu, kde pracovala na integraci nově získaného byznysu. Důležitou rolí bylo i založení a vedení nového servisního centra v Ostravě, kam postupně relokovala hlavní procesy a centrum vzrostlo z 35 na 350 zaměstnanců. Její kariéra ji zavedla do Microsoftu a nyní do Vodafonu, kde je součástí vedení firmy jako Viceprezidentka pro HR a majetek, jedna ze 4 žen ve vedení Vodafonu. Ve své roli prosazuje agendu pracovní flexibility, se zaměřením na počet částečných úvazků na trhu, protože Česká republika v této oblasti ještě nedostihla Západ. Dlouhodobě podporuje DEI, věnuje se rozvoji druhých, hlavně mentoringu a koučinku.

Magdaléna je matkou dvou chlapců, 13 a 15 let, a je také členkou dozorčí rady nadace Vodafone. Relaxuje u sportu, focení, četby a filmu.